Notre établissement repose sur une philosophie d’accompagnement qui embrasse des valeurs fondamentales. Cette philosophie est incarnée par notre engagement à créer un environnement de vie adapté, favorisant le bien-être, le respect des droits, l’inclusion sociale, la reliance, l’individualisation de l’accompagnement, et le modèle participatif.
Au centre de notre philosophie se trouve la création de milieux de vie adaptés. Nous sommes déterminés à façonner des espaces où nos résidents se sentent chez eux, où chaque détail est adapté pour répondre aux besoins spécifiques, favorisant ainsi un sentiment chaleureux et familial. Cet environnement crée un foyer personnalisé pour chaque résident, où ils peuvent profiter d’une qualité de vie optimale.
La santé et le bien-être de nos résidents sont des préoccupations majeures. Nous avons mis en place un système de suivi médical et paramédical, assurant une prise en charge coordonnée et personnalisée. Les professionnels de santé collaborent étroitement pour garantir des soins optimaux, adaptés à chaque résident. L’objectif est d’améliorer la qualité de vie de nos résidents en leur offrant un accompagnement en phase avec leur état de santé.
Nous nous engageons à respecter la dignité et les droits des résidents. Cela inclut le respect de leur aspiration à une vie autonome et leur participation active à la société. Chacun a droit à la liberté, à la sécurité, à l’égalité et à la non-discrimination. Nous garantissons également l’accessibilité des espaces de vie, permettant à tous de jouir de leur liberté de mouvement et d’expression. Tous ces droits sont au cœur de notre accompagnement personnalisé visant à améliorer la qualité de vie et à encourager l’épanouissement.
L’inclusion sociale est une pierre angulaire de notre philosophie. Nous œuvrons pour garantir que nos résidents puissent participer pleinement à la vie de la société, bénéficiant des mêmes droits et opportunités, tout en recevant un soutien personnalisé en fonction de leurs besoins spécifiques. Cette démarche est cruciale pour préserver la dignité et le bien-être de nos résidents, en les intégrant pleinement dans la société et en valorisant leurs compétences et talents.
La reliance occupe une place cruciale dans notre prise en charge. Notre objectif est de permettre à nos résidents de créer ou de recréer des liens, notamment avec la société. Cela renforce leur sentiment d’appartenance à une communauté, lutte contre l’isolement, et favorise leur épanouissement personnel. La reliance contribue à la construction d’une identité positive, en mettant en avant les compétences et les qualités de nos résidents. Des actions sont mises en place pour favoriser les échanges entre résidents, les activités collectives, les projets communs, ainsi que des partenariats avec des acteurs locaux.
Nous sommes convaincus que chaque résident est unique. Notre approche globale et personnalisée prend en compte cette singularité. Nous favorisons l’expression des libertés individuelles et collectives, tout en offrant un accompagnement adapté aux besoins spécifiques. Notre objectif est de garantir une prise en charge respectueuse de la singularité de chaque résident. Cela englobe l’ensemble des dimensions de leur vie, de leur santé à leurs relations sociales, de leurs loisirs à leur environnement matériel. Les résidents sont encouragés à participer activement à leur prise en charge et à s’exprimer dans les décisions qui les concernent.
La participation active des résidents à leur propre prise en charge est essentielle. Des espaces de dialogue et de participation sont mis en place. Les réunions régulières permettent aux résidents de s’exprimer librement, de partager leurs expériences et idées, et de contribuer à la vie de l’établissement. Nous croyons que cette participation renforce le sentiment d’appartenance, l’estime de soi et l’autonomie. Impliquer les résidents dans la gestion de leur vie renforce leur confiance en eux, créant une communauté bienveillante et éthique.
En plus de nos valeurs d’accompagnement, nous adoptons une stratégie axée sur la bientraitance. Nous nous engageons à offrir un service sur mesure et de qualité, en prenant en compte les besoins, les attentes et les préférences des résidents. Nous développons des chartes et des groupes de réflexion pour garantir que notre approche respecte les valeurs essentielles de l’accompagnement.
Nous croyons que la bientraitance des résidents est intrinsèquement liée au bien-être de notre personnel. Offrir un environnement de travail favorable et des conditions équitables et saines est essentiel pour que nos employés offrent un service de qualité aux résidents, établissant une relation positive et de confiance.
Nous évaluons régulièrement les performances de nos services, pour assurer une qualité optimale. Les commentaires des collaborateurs et des résidents sont essentiels pour l’amélioration continue. Nous offrons à notre personnel un plan de formation personnalisé pour acquérir de nouvelles compétences et rester informés des évolutions de leur domaine. Cela garantit que notre équipe est compétente et motivée pour offrir un service de qualité. En favorisant un environnement de travail agréable, confortable et stimulant, nous visons à renforcer la motivation et l’engagement de nos collaborateurs, améliorant ainsi leur qualité de vie au travail. Nous pensons que cela se traduira par une meilleure efficacité et une productivité accrue, contribuant au développement et à la réussite de notre entreprise.
